Stichting Vrije Scholen Ithaka is bestuurder van vrije scholen in Noord-Holland en zijn Samen in ontwikkeling voor een betere wereld

Stichting Vrije Scholen Ithaka is de bestuurder van 12 vrije scholen in Noord-Holland

Op onze scholen
krijgen kinderen
zin in leren.

Stichting vrijescholen Ithaka 0,8 fte sluit op:26 mei 2026 Haarlem

Stichting Vrijescholen Ithaka is per 1 augustus op zoek naar een:

vaste interim directeur schoolontwikkeling

fte 0,8

Waar ga je werken?

Stichting Vrijescholen Ithaka zet zich in voor goed wereldgericht vrijeschoolonderwijs en de ontwikkeling daarvan. Wij willen van betekenis zijn voor kinderen op hun ontwikkelingsweg via het onderwijs dat wij verzorgen. Wij willen graag dat kinderen kunnen worden wie zij willen zijn in deze wereld, daarvoor is het belangrijk dat zij zich in de volle breedte kunnen ontplooien. Dus leren kinderen op onze scholen met hoofd, hart en handen; zo ontwikkelen zij evenwichtig in hun denken, voelen en willen.


Ithaka-scholen besteden aandacht aan taal- en rekenvaardigheden én aan de creatieve, kunstzinnige en sociale vaardigheden van hun leerlingen. Daarmee stimuleren we ontwikkeling tot zelfstandige mensen, met vertrouwen in zichzelf en respect voor anderen. Ons onderwijs gaat uit van een inspirerende pedagogisch-didactische visie, geënt op het antroposofisch gedachtengoed van Rudolf Steiner.


Ithaka is een groeiende stichting. Door de recente fusie met Stichting Geert Groote Scholen Amsterdam en ABBS De Zijderoute telt Ithaka per 1 januari 2026, 23 vrijescholen in het primair onderwijs: Alkmaar, Amersfoort, Amstelveen, Amsterdam (7), Bergen, Castricum, Haarlem (5), Hillegom, Hoorn, Oudorp, Purmerend, Schagen en Zaandam. Vanwege deze fusie zijn we op zoek naar een vaste interim directeur schoolontwikkeling. Dit is een nieuwe functie binnen Ithaka.


Wat ga je doen?

Als vaste interim directeur ben je de beweeglijke kracht binnen onze stichting. Je wordt ingezet op scholen waar tijdelijk extra stevigheid, richting of een nieuwe impuls nodig is. Of het nu gaat om het vlottrekken van een kwaliteitsvraagstuk, het overbruggen van een schoolleidersvacature of het begeleiden van een team in verandering: jij brengt rust, overzicht en herstelt de balans in het primaire proces

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een directeur die toe is aan een nieuwe uitdaging en die vindt door voor een wisselende termijn voor de 23 scholen van Ithaka te werken.

Natuurlijk ben je een ervaren schoolleider en zijn flexibiliteit en veerkracht vanzelfsprekende eigenschappen voor jou.

Verder vinden wij het belangrijk dat je je thuis voelt in het vrijeschoolonderwijs en onze besturingsfilosofie.


Je herkent jezelf in het volgende profiel:

  • Je werkt zelfstandig, signaleert wat er speelt en pakt vraagstukken actief op, ook wanneer belangen of perspectieven uiteenlopen;
  • Je communiceert helder en open en weet vertrouwen te creëren;
  • Je bent samenwerkingsgericht en bent een sparringpartner voor de bestuurder;
  • Je bent besluitvaardig, houdt koers en blijft oog houden voor mensen en context.

Wat bieden wij?

Wij bieden een betekenisvolle functie binnen een groeiende onderwijsorganisatie waar jij een positieve impuls kan geven.

Je kunt rekenen op:

  • Nauwe samenwerking met de bestuurder/bovenschools directeur, het ondersteuningsbureau en een professioneel team van schooldirecteuren;
  • Ruimte om bij te dragen aan het ontwikkelen van verschillende scholen;
  • Een professionele cultuur waarin vertrouwen, dialoog en gezamenlijke verantwoordelijkheid centraal staan;
  • Volop ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling;
  • Arbeidsvoorwaarden conform cao primair onderwijs, met inschaling in schaal D12;
  • Ithaka kent een woon- werk regeling die gericht is op duurzaam reizen, ov wordt volledig vergoed.

Belangstelling?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marin van Wijnen, bestuurder, via

023 – 5272550.

Je cv en motivatiebrief kun je uiterlijk 26 mei a.s. sturen naar secretariaat@vsithaka.nl. De

eerste gesprekken vinden plaats op 12 juni.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.